Perfeccione y mejore la experiencia del usuario: la maquinaria Jwell de 2019 inauguró la conferencia de personal técnico

Conferencia de persona técnica de prueba de maquinaria Jwell 2019

El 13 de febrero de 2019, la compañía Jwell celebró la conferencia anual de personas técnicas de prueba en el hotel Taicang Loudong. El presidente He Haichao, los miembros de la junta directiva, los gerentes generales de varias empresas profesionales, la persona de prueba y la persona técnica de varias empresas profesionales e inspección de calidad Ministros de varias empresas regionales asistieron a la reunión.

El primer paso es la discusión en grupo. Se divide en seis grupos: grupo de placas (incluidos el molde y el rodillo), grupo de tuberías, grupo de perfiles (incluido el tornillo), grupo hueco, grupo químico (protección ambiental Dayun) y grupo de fibra química. En cada sala de conferencias, el ingeniero de pruebas hizo muchas sugerencias para mejorar nuestro equipo. En la maravillosa sesión interactiva, el personal técnico y de pruebas responderá preguntas sobre sus respectivos proyectos y productos. Muchas personas de prueba sobre el trabajo real de los detalles irrazonables arrojaron un problema práctico, también presentaron algunas sugerencias de cambio del diseño de operación humanizado. El equipo técnico también dio una respuesta detallada. A través de la comunicación y el aprendizaje de casos de prueba típicos exitosos y fallidos en cada sublugar, podemos brindar mejores servicios integrales para bien usuarios en 2019.

De acuerdo con los cambios del mercado y los requisitos de la junta directiva de la empresa, 2019 se define como el año de calidad de la empresa Jwell. Por esta razón, el presidente, el Sr. He, presentó especialmente los siguientes requisitos para la persona técnica y de pruebas, especialmente para alentar a los jóvenes a aprender más, comunicarse más y crecer lo antes posible. El trabajo se resume de la siguiente manera:

(1) Animar a los ingenieros y técnicos de pruebas a aprender más;

(2) Reformar el sistema de evaluación existente, ya no tomando los tiempos de trabajo y la antigüedad como base de evaluación, sino cambiando a evaluación de proyectos y evaluación de capacidades;

(3) hacer que el producto sea más refinado y más fuerte, y lograr la mejor experiencia del usuario;

(4) Como año de calidad de 2019, mejoraremos integralmente la calidad y el nivel del producto. Los ingenieros y técnicos de pruebas deben brindar retroalimentación y mejorar la experiencia del usuario de manera integral desde la perspectiva de los clientes.

(5) Enfrentar los riesgos en el mercado actual, recordar y exigir a los técnicos de pruebas que encuentren problemas por sí mismos, se mejoren constantemente y eviten riesgos.

Al final de la conferencia para compartir, la parte más emocionante, por supuesto, es la sesión de lotería. Nuestros premios incluyen 10 altavoces bluetooth multifunción JBL, 10 bandoleras samsonite y 30 mochilas Jwell LOGO.

La conferencia de personas técnicas de pruebas de maquinaria Jwell 2019 se concluyó con éxito. Para los técnicos de pruebas, esta es una pasión, una actitud, una persistencia y una creencia.

Ahora Jwell sube abruptamente en base a su fuerza acumulada. ¡En un equipo tan positivo, no tenemos ninguna razón para no pagar!

En el nuevo año, mejoraremos la calidad de la actualización de equipos y tecnología, y haremos que los clientes nuevos o antiguos tengan un buen uso de los productos y una experiencia de servicio extrema con pasión. Animamos a esta gran gente de Jwell. Hoy saldremos de nuevo, el trabajo es hermoso! ¡Ustedes son los amantes más encantadores de los productos Jwell!